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Les 10 Leçons de Founder que J'aurais Aimé Connaître
Co-founder, product-market fit, recrutement, cash, santé mentale : les leçons les plus importantes que tout fondateur devrait connaître avant de se lancer.
Leçon 1 : Trouver son co-founder est un mariage
Vous passerez plus de temps avec votre co-founder qu’avec votre conjoint. Choisissez quelqu’un dont vous respectez le jugement, même en désaccord.
Leçon 2 : Le product-market fit est un signal fort
Ne le confondez pas avec de la traction précoce. Le vrai PMF se sent : les clients arrivent par bouche-à-oreille, le churn est quasi nul.
Leçon 3 : Recrutez lentement, licenciez vite
Une mauvaise embauche coûte bien plus que le salaire : elle coûte du temps d’équipe, de la dynamique culturelle, et de la confiance.
Leçon 4 : Le cash is king
En période d’incertitude, la trésorerie est votre seule protection. Levez plus tôt que nécessaire, gardez au moins 18 mois de runway.
Leçon 5 : Votre santé mentale est un actif d’entreprise
Un founder épuisé prend de mauvaises décisions. Priorisez le sommeil, l’exercice et les moments de reconnexion.
